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12月29日，辞旧迎新之际，js333金沙线路检测（以下简称“js金沙3983总站”）在狮山华美达酒店隆重举行2020年度总结暨2021年度绩效签约会议。公司总经理张春华、总经理助理秦志红与各职能部门负责人及主管40余人与会，综合管理部黄北伟主持会议。

会议伊始，总经办应陈晖代表公司最高层作年度指标完成情况报告，应陈晖表示，在2020这不平凡的一年里，js金沙3983总站积极应对重大疫情突然暴发、经济增速全面放缓、原材料价格不断上涨等困难的挑战，全体员工团结奋斗，在逆境中前行，超额完成全年目标，实现了订单和产量的双突破，也积极承担防疫抗疫的社会责任，展现了民营企业应有的担当和风采，是具有里程碑意义的一年。在新的一年，公司既要把握发展机遇，也要充分认清面临的风险挑战，认真研究国家政策及产业发展趋势，准确判断后疫情时代对行业的影响，及时调整产品路线和技术路线，在产品研发和技术创新方面持续加大投入，以更好的满足客户需求，应对市场变化；同时要苦练内功，继续以质量、交期、创新为重点，夯实管理体系，加强人力资源队伍建设，以工业互联网赋能装备制造，为企业可持续发展提供坚实保障。

随后，各部门负责人围绕绩效考核指标，总结本部门2020度各项指标完成情况，认真查找、深入分析工作中存在的问题和原因，并对下一年度工作进行规划。大家从公司的实际出发，实事求是，畅所欲言，进言献策，为公司的发展贡献智慧和力量。

紧接着，公司总经理助理秦志红女士作总结发言，秦总表示，2021年是公司发展至关重要的一年，需要全体员工团结奋斗，尤其是每一位管理者都应在公司改革创新，推进工业互联网赋能薄膜装备行业发展的事业上集积智出力，实现管理数字化、设计智能化、服务网络化，重塑生产关系。随后，秦总还分享了一些管理的心得，号召与会人员养成学习与看书的良好习惯，随着知识的积累，很多问题将迎刃而解。

 随后，张总向全体与会管理人员号召，新的一年应将技术管理创新发展作为工作的重点，技术研发部门应该把精力放在新产品研发上。但是新产品的研发，不仅仅是研发部门的事，应该集全公司上下之力，通力协作。

会议的最后，2021年度绩效考核签约仪式正式举行，公司总经理、各部门分管领导、部门领导上台签下了各自部门的2021年度目标任务责任书。继2020绩效签约会议之后，这是广东js金沙3983总站第四次举行绩效签约会议，再次在公司管理层明确新一年的目标及方向，全公司从上至下朝同一个方向努力。

凡是过往，皆为序章。拼搏的2020年已经远去，更加辉煌的2021年未来可期！高端薄膜设备领路者——仕诚人将以此次签约会议为起点，直面2021年的机遇与挑战，不忘创业者初心，艰苦奋斗，开创一番新的更加壮阔的局面！